Vous voulez dire que votre employeur veut vous payer les jours de congés ou de RTT que vous n'avez pas pris ?

La question que je me pose : ai-je droit de prendre mes congés déjà acquis au titre de l'année 2008 (juin 2007 à décembre 2008) avant un départ en retraite qui se situerait par exemple fin janvier? Evidemment, dans ce cas ils ne me seraient pas payès avec mon solde de tout compte, ce qui est normal.

Bonjour,
L'employeur refuserait de laisser prendre les congés acquis (ex. cgé ou rtt acquise en 2008) à une personne qui part en retraite en 2008. De quel droit donc peut-il refuser que ces congés soient pris (sachant bien entendu que l'employeur les paiera).
Cette question se pose pour des personnes qui invoque l'impact fiscal supplémentaire.
En vous remerciant.

Je pars à la retraite le 27 juin et en accord avec ma direction je prends mes congés avant mon départ.

quelqu'un peut il me dire combien de jours de congés ai je le droit en sachant que dans l'entreprise ceux ci vont du 1 mai au 30 avril

merci

Je pars en retraite anticipée le 1 er octobre 2008.Si je prends mes congés en Septembre dois je revenir travailler et combien de temps avant le jour de mon départ ?

Je pars officieusement à la retraite le 01-04-09 ais-je droit à mes congés de paques qui suivent 15 jours après et à une
partie de congés annuel (année 2009) merci de me répondre