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A t'on le droit à c'est congé payé quand on démissionne d'un cdi A t-on le droit à nos congés payés en cas de démission Calculs des congés payés pour une démission Cdi paiement heures supplementaires demission Conges sur heures supplementaire Congée payer non pris prix heure net Congés payés posés avant démission Congés payés validés avant démission Decomptes heures supplementaires et conges payes Des heure supplémentaire payer en normal Droit des heures supplémentaires payées dans la fonction public hospitalière Démission Démission préavis et congés payés posés avant démission Heures supplémentaires non payés mais mon patron ne sait Heures supplémentaires obtenir congés payer Indemnité compensatrice congés payés et demission Jours supplementaire de fractionnement des conges payes Jours supplémentaires pour fractionnement des congés payés Paye heure supplementaire professeur Pouvons perdre totalité des conges payes pour demission sans preavis Taux heures supplémentaire paye
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Bonjour,
Je viens vers vous car je ne sais plus quoi faire. J'étais salariée depuis 5 ans et quelques mois. Après ma grossesse, j'ai décidé de chercher un autre emploi surtout avec des horaires fixes. J'en ai trouvé un alors j'ai demissionné. A l'époque j'étais en arrêt maladie. Ayant deux mois de préavis, je suis revenu pour travailler pendant 1 mois et 1/2. Au total j'ai accumulé 36 jours de congés et 78 heures suplémentaires (ce ne sont pas de rtt => ce sont des heures qui sont à récupérer plus tard) + 5 jours de congé exceptionnel (que je n'ai pas pu prendre en juillet 2007 suite à mon mariage). Je n'ai pu prendre que 13 jours de congés en août au lieu des 23 que je souhaitais. Mon employeur me l'a demandé à l'epoque, mais je n'ai pas d'écris de sa part.
Aujourd'hui, j'ai demissionné, et je m'attendais à ce que mon employeur me paie ce qu'il me devait.
Il me dit qu'il ne peut me payer que 30 jours de congés, et que mes heures supplémentaires n'ayant jamais été visées (signées) par lui, il n'était pas au courant, alors j'ai pu faire ce que bon me semblait et m'en ajouter à mon gré. Donc il ne me les paie pas. Au total je perd 12 jours de congés, et 78 heures supplémentaires qui auraient du être payées à 25% en plus d'après ce qu'on ma dit.
Je dépend de la convention collective des "personnel des prestataires de services dans le domaine du secteur tertiaire". Est-ce que quelqu'un peut m'aider car je patoge complètement... je suis sûre que si je l'écoute je me ferai arnaquer, alors que de mon côté je pense avoir été correcte avec lui.
Merci pour votre aide,
Sincères salutations,
tpnathalie
Je viens vers vous car je ne sais plus quoi faire. J'étais salariée depuis 5 ans et quelques mois. Après ma grossesse, j'ai décidé de chercher un autre emploi surtout avec des horaires fixes. J'en ai trouvé un alors j'ai demissionné. A l'époque j'étais en arrêt maladie. Ayant deux mois de préavis, je suis revenu pour travailler pendant 1 mois et 1/2. Au total j'ai accumulé 36 jours de congés et 78 heures suplémentaires (ce ne sont pas de rtt => ce sont des heures qui sont à récupérer plus tard) + 5 jours de congé exceptionnel (que je n'ai pas pu prendre en juillet 2007 suite à mon mariage). Je n'ai pu prendre que 13 jours de congés en août au lieu des 23 que je souhaitais. Mon employeur me l'a demandé à l'epoque, mais je n'ai pas d'écris de sa part.
Aujourd'hui, j'ai demissionné, et je m'attendais à ce que mon employeur me paie ce qu'il me devait.
Il me dit qu'il ne peut me payer que 30 jours de congés, et que mes heures supplémentaires n'ayant jamais été visées (signées) par lui, il n'était pas au courant, alors j'ai pu faire ce que bon me semblait et m'en ajouter à mon gré. Donc il ne me les paie pas. Au total je perd 12 jours de congés, et 78 heures supplémentaires qui auraient du être payées à 25% en plus d'après ce qu'on ma dit.
Je dépend de la convention collective des "personnel des prestataires de services dans le domaine du secteur tertiaire". Est-ce que quelqu'un peut m'aider car je patoge complètement... je suis sûre que si je l'écoute je me ferai arnaquer, alors que de mon côté je pense avoir été correcte avec lui.
Merci pour votre aide,
Sincères salutations,
tpnathalie
commencer par poster dans la section travail et non pas donation et succession vous aurez plus de chances d'avoir des réponses |
coucou nathalie
c'est moi amel, finalement tu as eu ta réponse. bisou bisouxxx tata amel
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