LICENCIEMENT pour inaptitude à mon poste

Bonjour, j'ai été licencié pour inaptitude à mon poste(suite à un changement d'employeur), je dois dire, que ce nouvel l'employeur n'a pas essayé de l'aménager... Mon ancienneté était de 18ans. Et j'ai plus de 50ans.

Il y a eu une première mutation,éloigné de 7km géographiquement et perdant des primes: j'ai tout de même accepté afin de ne pas me retrouver au chômage. Cette mutation c'est avérée contraire à mon état d'inaptitude (J'ai une reconnaissance de travailleur handicapé depuis 10ans).
RE-procédure auprés de la médecine du travail... deuxième proposition: la même détaillée cette fois-ci; mais qui veut dire la même chose.
Conclusion : licenciement!!!!
Aujourd'hui, je me vois mal parti, et l'avenir me paraît bien incertain!

croyez vous que ce nouvel employeur aurait du aménager mon poste afin que je puisse le garder???

Je vous remercie pour vos réponses.
Alain