- Dimanche 7 septembre 2008 - 05:55:42
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Bonjour,
petite presentation rapide de la situation: ma femme ayant démissionée de son travail,nous avons reçu par courrier son solde de tout compte avec un cheque de l'entreprise (jusque ici tout va bien).Nous n'avons toujours pas deposé celui ci car en me connectant sur le site de notre banque,je me suis aperçu que l'employeur de ma femme avait fait un virement du meme montant que le cheque que nous avions reçu.....
Etant donné qu'il s'agit d'une somme equivalente a deux mois de salaire environ,j'hesite a encaisser le cheque et voir par la suite si l'employeurs'aperçoit de son erreur ou pas. je ne sais pas ce que prevoit la loi dans ce cas la.
bien evidemment si l'erreur est decouverte,nous referons un cheque a l'entreprise mais si jamais elle ne s'en apercevait pas???
Merci de vos conseils :)
petite presentation rapide de la situation: ma femme ayant démissionée de son travail,nous avons reçu par courrier son solde de tout compte avec un cheque de l'entreprise (jusque ici tout va bien).Nous n'avons toujours pas deposé celui ci car en me connectant sur le site de notre banque,je me suis aperçu que l'employeur de ma femme avait fait un virement du meme montant que le cheque que nous avions reçu.....
Etant donné qu'il s'agit d'une somme equivalente a deux mois de salaire environ,j'hesite a encaisser le cheque et voir par la suite si l'employeurs'aperçoit de son erreur ou pas. je ne sais pas ce que prevoit la loi dans ce cas la.
bien evidemment si l'erreur est decouverte,nous referons un cheque a l'entreprise mais si jamais elle ne s'en apercevait pas???
Merci de vos conseils :)
L'honnèteté voudrait que tu renvoie le chèque à ton ex-employeur.
Si tu encaisses le chèque, il va très vraisemblablement s'en apercevoir, te demanderas de rembourser et là tu passeras pour malhonnète. Enfin c'est ta conscience, pas la mienne ! tatou_38 Angers |
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