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Bonjour,
Désirant passer un concours administratif public pour lequel le délai entre la communication des résultats et l'intégration dans le corps administratif concerné est inférieur à la durée de préavis prévu dans mon contrat de travail actuel :
- puis-je rompre mon contrat de façon unilatérale sans respecter ce préavis ?
- que se passe t-il dans ce cas ? (indemnités dues à l'employeur par exemple, inemployabilité, etc ...)
Vous remerciant