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Bonjour
J'aurais souhaiter avoir quelques renseignements sur la prime d'interressement.
Voilà nous avons donner notre accord pour la prime d'interressemnt sur les objectifs de l'année 2007. De mars 2007 à mars 2008. Je suis partie en congé maternité de Octobre 2007 à mi mars 2008. Sachant que la rémunération est bassé sur le temps de présence en entreprise, j'aurais voulu savoir si le départ en maternité créait une objection sur le temps de présence où si je faisait partie des effectifs de l'entreprise. En fait ai je droit à l'intégralité de la prime ou bien sur le temps où je travaillais. Je vous remercie de bien vouloir m'apporté des renseignements à ce sujet. Dans l'attente de vous lire. Cordialement.
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