l'entreprise pour laquelle je travaillais jusqu'à mars 2008 vient de verser à ses salariés la prime exceptionnelle (500 euros) pour le pouvoir d'achat.
Cette prime pour le développement de la participation et de l'actionnariat salarié étant liée à la participation de l'entreprise sur la période de 2007, ai-je le droit d'en bénéficier après avoir signé mon solde de tout compte ?
Ayant contribué aux bénéfices de l'entreprise durant toute l'année 2007, je m'étonne que la personne qui m'a remplacé depuis le début d'année en ait bénéficié et que je n'en ai eu vent ?
Si quelqu'un peut m'éclairer sur le sujet avant que je ne m'engage dans une procédure...
Merci d'avance.