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Bonjour,
Le droit du travail prévoit que les apprentis de moins de 18 ans ne doivent pas travailler plus de 8 heures par jour et 35 heures par semaine. L'employeur peut obtenir une dérogation pour travailler plus de 35 heures par semaine mais sur une courte période. Par contre, la loi prévoit que le temps de trajet n'est pas assimilé à du temps de travail effectif pour le déclenchement d'heures supplémentaires. Dans votre cas, j'irais voir l'inspecteur du travail de votre département. Cordialement Nath
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Résultats pour apprentie moin 17 ans heure suplementaire
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