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Refus proposition reclassement

Dernière réponse le 24 jui 2009 à 09:28:24 noanat, le 9 aoû 2008 à 17:59:30 
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Bonjour,
Suite à une inaptitude au poste, mon patron m'a fait une proposition de reclassement dans l'administratif. J'ai été embauchée pour travailler dans l'atelier il y a plus de treize ans. J'ai refusé sa proposition car je n'ai pas pratiqué le travail administratif depuis quatorze ans.
J'attends sa réponse. S'il me licencie quelles sont les indemnités auxquelles j'ai droit . Si au bout du mois légal de délai il ne m'a pas licenciée, doit-il reprendre le paiement jusqu'au licenciement. J'ai demandé a être en congés payés pendant ce mois. Comment cela va-t-il se passer ?
Merci pour vos réponses

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1

karinette, le 15 mai 2009 à 10:48:21
  • +2

Bonjour; pouver vous m aider pour rediger une lettre de refus de poste pour mon employeur .je suis aller a mon 2eme rdv a la medecine du travail elle ma declarer inapt pour mon poste et mon employeur me propose un reclassement et je refuse .mille merci j attent vos reponse

   
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2

noanat, le 15 mai 2009 à 11:59:41
  • +1

Bonjour Karinette
Pouvez-vous me dire s'il s'agit d'une inaptitude faisant suite à un accident ou une maladie professionnelle ?
Le poste que votre employeur vous propose est-il totalement different de celui que vous occupiez avant ?
Vous avez le droit de refuser un reclassement. A partir de la date d'envoi de la lettre recommandée lui indiquant votre refus, votre employeur a un mois pour vous licencier.
Si votre inaptitude fait suite à un accident du travail ou une maladie professionnelle, il doit vous payer 2 mois de préavis que vous n'effectuez pas et doubler vos indemnités de licenciement. Ajoutez à cela vos congés payés.

   
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3

karinette, le 18 mai 2009 à 10:19:13
  • +1

Bonjour je vous remerci de m avoir repondus , oui il sagit bien accident professionnelle mon employeur ma toujour pas dit quel poste que je doit occuper, je suis actuellement lingere dans une maison de retraite donc je ne doit pas porter de charge lourdes et je ne peux plus me baisser correctement pour le triage du linge de plus le medecin du travail a bien preciser pas de reclassement possible dans cette etablicement mille merci karinette

   
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noanat, le 18 mai 2009 à 17:25:40

Bonjour Karinette,

C'est bien ce que je pensais, il s'agit d'une maladie professionnelle. Vous dites que le médecin du travail vous a mise inapte à tous postes dans cette entreprise. Votre employeur n'a même pas a vous faire une proposition de reclassement. Il doit vous licencier et vous payer vos droits.
Bon courage.
Noanat

   
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8

papyrus, le 23 jui 2009 à 21:26:01

Bonjour

je me trouve dans la meme situation mais voilà je fais parti d'un grand groupe de supermarché étant donné que j'ai été embaucher en Octobre 2007 dans un champion passé carrefour market et j'ai eu un accident du travail en portant des bouteilles de gaz. Tendinite de la coiffe des rotateurs plus etirement plexulaire ce qui m'empeche de pourter des charges lourdes et de faire tout mouvement repetitif..
La medecine du travail m'a mise inapte le 16 juillet dernier ( suite à notre second rdv ) et visiblement il cherche a me reclasser. d'apres les service public il doit tenir compte de tout le groupe carrefour pour me trouver un autre poste mais voilà je veux quitter la region et je ne sais pas comment faire pour soit qu'il me licencie soit qu'il me reclasse en charente. Est ce que vous pouvez m'aider. Petite precision j'ai été mise inapte au poste de la station service mais aussi au poste d' ELS soit tout poste dans le magasin.
par avance merci

   
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9

noanat, le 24 jui 2009 à 09:20:54

Bonjour,

En réponse à votre demande, je crois que votre employeur est obligé de vous licencier. En effet, si vous êtes inapte à tous postes dans le magasin ou vous êtes actuellement, la situation sera la même dans n'importe quel autre magasin.
Je pense donc qu'il doit vous licencier pour inaptitude aux postes, et vous régler vos droits en tant que accident du travail, donc indemnité doublée et préavis payé mais non effectué.
Tenez-moi au courant de la suite.

   
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 papyrus, le 24 jui 2009 à 09:28:24

Bonjour,

je vous remercie de votre réponse mais la seule porte ouverte que la medecine du travail a laisser est le secretariat et de part cela il peut dans le groupe carrefour me trouver un poste de secretaire
d'autre part pour ce qui est de mes congés pays a cause de la procédure j'ai du les prendre de toutes facon c automatique sinon je n'aurais pas eu de salaire vu que la secu me paye plus depuis le 1er juillet pour faire l'inaptitude il a fallut faire un certificat final avec risque de rechute donc là je suis en congé jusqu'a la fin de la procedure qui ne doit pas exceder un mois et j'ai 40 jour de congés entre 2008 2009 que j'ai pas pu poser du à mon AT et ceux de 2009 2010 soit si je compte bien j'en ai jusqu'au 11 aout et la procedure peut aller jusqu'au 16 aout

   
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5

chachou34, le 26 jun 2009 à 09:46:19

Bonjour j'ai ete declaré par la medecine du travail inapte a tout poste dans l'entreprise pour danger immediat et mon employeur me propose de travaillé dans la meme entreprise mais situé a d'autre endroit je souhaite refusé car je n'est pas le permis et ne peut me déplacé quand bus, et aussi car je souhaite trouvé un autre emploi dans un autre domaine! que doi je dire dans mon courrier de refus! comment doi je formulé tout sa! svp aidé moi!
merci de vos reponse!

   
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6

GCousin, le 26 jun 2009 à 10:01:12
  • +2

Après l'avis d'inaptitude, votre employeur a l'obligation de rechercher un poste en reclassement.

Vous êtes libre de l'accepter ou pas, mais un refus doit être légitime.

Si médicalement, de longs transports vous sont impossibles, cela peut être une raison valable. En revanche, si vous pouvez prendre les transports en commun, mais n'en avez pas envie, c'est un peu plus délicat...

Dans votre courrier, il faut essayer, d'une façon ou d'une autre, de relier votre refus à vos problèmes de santé.

   
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7

noanat, le 26 jun 2009 à 13:44:38

Bonjour,

Suite à votre demande, si vous êtes inapte à tous postes, vous pouvez refuser la proposition de votre employeur. Je crois même que vous n'avez pas à lui donner la raison de votre refus.
Bon courage.

   
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