Plateformes d'assistance
Banque
Entreprise
Immobilier
Impôts
Donation-Succession
Travail
Consommation
Vie à deux
Discussions & Opinions des Communautés
Salon privé
Rechercher : dans
Par :

Démission d'un cdd sans terme précis.

Dernière réponse le 1 jui 2009 à 20:08:20 nana31, le 24 aoû 2008 à 18:59:51 
 Signaler ce message aux modérateurs

Bonjour,
J'ai signé un cdd de remplacement pour une durée minimale de un mois en début mars 2008 pour un remplacement d'une personne en congé de maternité.Ce congé de maternité se terminerait en février 2009.J'aimerais quitté ce travail car les conditions de travail sont trop pénibles .Je suis agent de service hospitalier en clinique, à temps partiel.pendant mes jours de repos je travail en qualité d'agent de service hospitalier dans une maison de retraite qui s'agrandit.Je fais des remplacements ponctuels et il risque d'avoir de l'embauche.
J'en ai assez de cumuler les deux emplois ,et continuer comme cela jusqu'en février2009, ce sera trop long!En plus le travail a la maison de retraite me convient beaucoup mieux .J'ai pensé démissionner de la clinique pour faire des remplacements et espérer une future embauche. Faut -il que je respecte un préavis et aurais-je droit a des allocations de l'assedics. Merci pour vos réponses
j'

1

leperedesylsab, le 6 sep 2008 à 16:12:04
  • +2

Théoriquement, seul un accord amiable vous permet de rompre ce CDD.

Répondre à leperedesylsab

2

oph96, le 6 sep 2008 à 16:18:08
  • +1

Il est interdit de démissionner d'un CDD, sauf si vous avez trouvé à la place un CDI. C'est la seule possibilité. Sinon vous êtes obligé d'aller au terme de votre contrat.

Répondre à oph96

3

leperedesylsab, le 6 sep 2008 à 16:23:10
  • +1

Il ne s'agit pas de démissionner, mais d'une rupture après un accord, qui permet de na pas exécuter le CDD voir :
http://droit finances.commentcamarche.net/contents/droits salaries/sl60 le contrat de travail a duree determinee.php3

Répondre à leperedesylsab

4

 Thia30, le 1 jui 2009 à 20:08:20
  • +1

Bonjour je suis actuellement en cdd mais je n'ai signé aucun contrat malgré qu'on me l'ai fait parvenir ai-je le droit de partir si ma période d'essai ai terminé
car j'ai trouvé un autre travail en cdd mais plus prés de chez moi merci de bien vouloir répondre

Répondre à Thia30