Le solde de tout compte d'un intérimaire

gdang, le mardi 2 septembre 2008 à 20:31:15

Bonjour,

Je suis depuis le 21 avril 2008 en contrat intérimaire sans interruption,qui est renouvelé toutes les semaines.Je compte arrêter fin Octobre 2008(6 mois 10 jours)
Ai-je droit à un solde de tout compte?si oui:
-Quels sont les élements à prendre en compte pour le calcul de ce solde de tout compte?
Je précise à titre d'information que j'ai droit en fin de chaque contrat hebdomadaire SUR MES FICHES DE PAIE à une prime de fin de contrat et d'une indemnité compensatrice de congés payés.

Merci pour votre disponibilité.

Cordialement

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chris638, le mardi 2 septembre 2008 à 20:35:28

Bonsoir,
Logiquement en tant qu'intérimaire tu n'as pas droit à un solde de tout compte, c'est uniquement valable dans le cas d'un CDD ou d'un CDi. Vous avez juste le droit à votre indemnité de congés payés et votre prime de précarité.
Voilà, j'espère t'avoir aidé
bonne soirée

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loki031, le lundi 29 septembre 2008 à 15:51:15

Le solde de tout compte s'applique seulement aux CDD et non aux CDI.

les intérimaires ont droit au STCompte!!!!!!!!!!!!!!!!!

De plus la précarité et l'indemnité Comp de CP font partie du Solde de tout compte.

Seulement pour un intérimaire on appelle pas ça une ind de CP mais une ind de fin de mission mais c'est par

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Ulfie, le lundi 29 septembre 2008 à 15:54:58

Bonjour,

En tant qu'intérimaire vous avez le droit à des indemintés de congés payés à raison de 2.5 jours par mois + des indemnités de fin de contrat. Si vous les avez touchez sur chaque salaire déjà perçu, vous ne toucherez rien de plus à la fin du dernier contrat.

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