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Bonjour,
Je travaille depuis 6 mois dans une cafétéria avec une convention collective dite "commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire". Mon contrat de travail stipule une durée de travail de 32heures 50 par semaine avec un dépassement "autorisé" de 10%. Certaines semaines je travaille 40 heures voire plus et la semaine suivante nettement moins, ce qui permet à l'employeur de ne pas payer d'heures supplémentaires majorées à 25% ! (Très fort !!!)
Ma question est : quelle est la durée (légale) de travail à ne pas dépasser par jour ? Est-ce que 11heures 30 en une journée c'est normal ?
Merci pour vos réponse et bonne journée.
Tia
Bonjour,
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