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A L'aide! besoin de témoignages CRP

Dernière réponse le 20 nov 2008 à 09:28:57 Fa, le 18 nov 2008 à 08:32:43 
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Bonjour,

Je suis licenciée pour raison économique de mon bureau d'étude après 6ans d'ancienneté.
On me propose une convention de reclassement personnalisé.
J'ai besoin de témoignages concernant cette convention. D'après les textes, l'ANPE et les assedics tout est avantageux pour le salarié.
Moi je reste méfiante...
Je souhaiterai pouvoir connaître les desous et les inconvénients de cette convention...
Quelqu'un peut m'aider???
Merci par avance...

1

myre, le 18 nov 2008 à 08:52:33

Le seul et unique avantage c'est qu'il n'y a pas de delai de carence et donc que tu es indemnisé de suite par les assedic (pas de deduction pour cp , preavis..)
en ce qui concerne l'indemnisation + elevee , comme on te prend 2 mois de preavis , tout est question de calcul , si tu penses retravailler de suite ca ne vaut pas le coup sinon c'est sensiblement equivalent ( faire le calcul )
les aides au reclassement sont les memes (voir inferieure dans certains cas)
quant au suivi du chomeur, il est le meme (tout du moins dans mon anpe locale

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Fa, le 18 nov 2008 à 10:18:23

Merci beaucoup pour ta réponse.
Ce qui m'inquiète, c'est que l'on cherche à me "reclasser" dans un métier qui ne réponde pas à mes envies, ma formation et mon expérience professionnelle.
Après 6 ans dans un bureau d'étude d'architecte, j'ai aujourd'hui besoin de me poser un peu et de réfléchir si ce métier me correspond réellement...je suis un peu dans le brouillard...
Je ne souhaite pas être ""harcelée"" par l'ANPE et être obligée d'accepter n'importe quel travail sous peine d'être radiée de la CRP et de l'ANPE...
Peux tu me renseigner...

Répondre à Fa

3

 myre, le 20 nov 2008 à 09:28:57
  • +1

Apparamment tu es dans le batiment tout comme moi , et le batiment fait parti des secteurs privilegies par l'anpe
ils ne chercheront donc pas a t'en faire sortir....quant au harcellement de l'anpe il estbeaucoup surevalue par les medias
en 6 mois de chomage j'ai du avoir maxi 6ou7 proposition de leur part mais je leur prouve que je cherche tres activement de mon cote et apres c'est toujours l'employeur qui decide
je sais que les choses vont changer au debut d'annee , mais si tu leur prouves le serieux de tes recherches je ne vois pas ce qu'ils pourront faire.....nous ne sommes pas maitre de notre situation

Répondre à myre