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Bonjour,
Après 9 mois d'ancienneté en CDI;Mon patron me demande de quitter a "l'amiable" mon poste de cadre de santé pour positionner sa filleule. il me propose 2 à 3 mois de salaire en dédommagement.
Aucune erreur professionnelle ,aucun reproche prof.!
Que puis-je espérer en dédommagement?
Est-ce que 3 mois de salaire correspond a ce qu'il "se fait" en général?
Est-ce que j'ai droit aux indemnités compensatrice de préavis?
ainsi que des indemnités de licenciement?
je n'ai aucune notion ?
Que demander?
merci
Bonjour,
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Comparer un licenciement économique et un et rupture de contrat conventionnel Faut -il se faire licencier pour toucher les assedics Indemnite apres une demission Indemnites de chomage faute grave Indemnité apres un licenciement pour cause maladie Indemnité de licenciement et carence assedic Indemnité de licenciement moins d'un an Indemnité de licenciement économique Indemnité licenciement et congé maladie Indemnités de licenciement rupture conventionnelle Licenciement et chomage partiel Licenciement pendant un arret maladie Licenciement pour abandon de poste Licenciement simple Licenciement à l'amiable indemnités Licenciment cdi Montant des indemnites nosocomiales Retraite pour invalidité ou licenciement