Plateformes d'assistance
Banque
Entreprise
Immobilier
Impôts
Donation-Succession
Travail
Consommation
Vie à deux
Discussions & Opinions des Communautés
Salon privé
Rechercher : dans
Par :

Succession de CDD & diminution temps Travail

Nout, le 29 jan 2009 à 10:54:11 
 Signaler ce message aux modérateurs

Bonjour,

Suite à un CDD de 9 mois pour remplacement congé maternité, on me propose un nouveau CDD d'un an pour congé parental mais avec une diminution horaire de 5 heures/semaine.

- Cette diminution du temps de travail concerne-t'elle aussi la personne que je remplace ?
- Est-ce nécessairement un nouveau contrat, et pas une prolongation, puisque changement des termes ?

Merci d'avance pour vos réponses.

Meilleures réponses pour « Succession de CDD & diminution temps Travail » dans :
Le contrat de travail à durée déterminée (CDD) VoirLe CDD est fréquent. Mais son usage est strictement encadré par la loi. Le contrat de travail à durée déterminée est en principe exclu pour tout emploi durable lié à l'activité permanente de l'entreprise. Obligatoirement écrit, il n'est...
1% Logement : des aides pour les locataires VoirPrêt Pass-Travaux Peuvent bénéficier du prêt Pass-Travaux tous les salariés, quelle que soit la taille de l'entreprise, qu'ils soient locataires ou propriétaires, sans aucune condition liée à l'ancienneté, au contrat de travail (CDD, CDI, temps...