Bonjour,
Pourquoi quitter un CDI, tu as le droit normalement à un fond gecif, DIf ou autre auprès de ton employeur, non seulement il payera ta formation, mais tu as droit à des heures pour la suivre.

Renseigne toi auprès de ta RH ou delegués du personnel
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Ce qui ce conçoit bien s'énonce clairement, et les mots, pou­r le dire, arrivent aisément
Mets sur la table, on va trier.

Bonjour,
j'ai bien pensé au dif mais je ne suis en cdi que depuis janvier et j'ai un contrat de 45 h par mois seulement...
De plus la formation d'aide soignante n'ayant pas de rapport avec mon travail actuel,je ne pense pas que mon patron soit d'accord.
Je ne sais vraiment comment m'y prendre.
Merci cordialement.

Tu peux peut-etre voir avec les assedic.
Ce serait dommage de rompre ton cdi. Ce qui ce conçoit bien s'énonce clairement, et les mots, pou­r le dire, arrivent aisément
Mets sur la table, on va trier.