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Delai de prescription pour paiement indu

Dernière réponse le 20 oct 2009 à 15:19:55 paquerette, le 21 avr 2009 à 20:25:04 
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Bonjour, je suis enseignante dans le privé et je viens de recevoir, à ma grande surprise, une lettre de la trésorerie generale. Ma situation est la suivante:
en juin 1997 j'étais en poste à Marseille. J'ai alors demandé ma mutation pour une autre région, que je n'ai pas eu. J'ai donc donné ma demission fin juin. J'ai été payée jusqu'en octobre 1997. Depuis, j'ai réintégré l'enseignement privé et je suis actuellement en poste à Montpellier.
Aujourd'hui, plus de 10 ans après (!), le rectorat des Bouches du Rhone me réclame le remboursement des salaires de septembre et octobre 97. Est-ce normal? Ont-ils le droit? N'y a-t-il pas prescrition? Quels sont mes recours?
Merci pour vos futures réponses

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pepelle, le 21 avr 2009 à 20:50:14

Si, il y a prescription puisque pour la réclamation d'indu de salaires, elle est de 5 ans
Soit vous ne répondez pas et attendez, soit vous faites une belle lettre en leur disant que l'indu est prescrit depuis un moment et qu'ils ne peuvent vous réclamer cette somme

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Elisa, le 29 jun 2009 à 23:40:48

J'ai également un problème, avec des traitements indus.
J'ai lu, dans une version récente du code civil, que la prescription des salaires était passée à trois ans.
c'est à vérifier.
Il faut voir, au demeurant, si cette loi peut être appliquée à des salaires perçus anterieurement à cette loi.
Quand à moi j'aimerais savoir si cette prescription quinquénnale ou "triennale"(hum) est appliquable pour les enseignants dans la fonction publique.

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pepelle, le 30 jun 2009 à 08:06:35

Depuis le 19 juin 2008 (loi n° 2008-561 du 17 juin 2008 ),les demandes en paiement du salaire et les demandes à caractère indemnitaire sont désormais soumises à un seul et même délai de 5 ans, alors que la durée de prescription de droit commun était jusqu'à présent fixée à 30 ans pour les dommages-interets.





Le délai de prescription de droit commun est donc aligné sur celui de la prescription du salaire. En conséquence, toute action engagée par le salarié, qu'elle constitue une demande en paiement du salaire ou une demande à caractére indemnitaire, est désormais encadrée par un seul et même délai de 5 ans.





Les litiges en ce domaine devraient donc considérablement diminuer.Ce qui est certainement le but d'une tellle réforme...





( C. trav. art. L. 3245-1 et C. civ., art. 2224 et 2254)





Source: Editions Législatives

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Zak09, le 31 aoû 2009 à 01:59:47

Bonjour à Tous

Moi aussi je viens de recevoir une lettre de mon ex-employeur, 8 mois apres mon départ de la boite ou je bossé avec une indémnisation (reçu par cheque), m'indiquant que le service comptable suite à une erreur m'as versé en 2 fois la somme de mon salaire du dernier mois du travail.
sachant que c le patron qui signe les cheques pour les salaire à ts les salariés de la boite, est ce que on peut considerer ça comme une erreur du service comptable.(service qui ne fais que rediger les fiches de paie)

actuellement je suis en recherche d'emploi, donc rembourser une telle somme ça va enfoncer le clou encore financiérement parlant.
Merci de votre aide.

Répondre à Zak09

doudoune1359, le 23 sep 2009 à 12:16:58
  • +2

Tapes sur google "salaire payé deux fois" et cherche après dans les rubriques

Répondre à doudoune1359

5

elisa, le 1 jui 2009 à 02:48:36

Merci pour cette information,
Reste à savoir pour moi si cette prescription s'applique aux traitements des fonctionnaires.

Répondre à elisa

7

 JANGADA, le 20 oct 2009 à 15:19:55
  • +1

Bonjour Pâquerette,
Je viens de trouver votre question. Je suis juriste dans une collectivité, voici la réponse:

Prescription en matière de saisie sur le salaire des fonctionnaires 11 ème législature
Question écrite n° 13723 de M. Roland Huguet (Pas-de-Calais - SOC)
• publiée dans le JO Sénat du 28/01/1999 - page 245
M. Roland Huguet appelle l'attention de M. le ministre de l'économie, des finances et de l'industrie sur le délai de prescription applicable à l'action en répétition de l'indu concernant des salaires ou des rémunérations accessoires des fonctionnaires et agents publics. Il lui demande si celui-ci est de cinq ans ou de trente ans.

Réponse du ministère : Économie
• publiée dans le JO Sénat du 15/04/1999 - page 1259
Réponse. - Selon l'article 2277 du code civil, " se prescrivent par cinq ans les actions en paiement des salaires..., et généralement de tout ce qui est payable par année ou à des termes périodiques plus courts ". Or, il est de jurisprudence constante que cet article n'est pas applicable dès lors qu'il s'agit d'une action en répétition de l'indu. En effet, dans un arrêt Brandon (Conseil d'état, 18 juin 1937), la haute juridiction a décidé que la seule prescription opposable aux actions en répétition de l'indu à la suite de la constatation de trop-perçus sur rémunérations principale et accessoire était la prescription trentenaire visée à l'article 2262 du code civil. Dans un autre arrêt du 16 octobre 1986 (M. Claude Olievenstein, requête nº 27752), le Conseil d'état a jugé que " les dispositions de l'article 2277 du code civil ne sont pas applicables aux actions en répétition de l'indu ". La cour administrative d'appel de Lyon (Mme Rose Musso c/ministère de l'éducation nationale, requête nº 93 LY00479, 17 mai 1994) a statué également dans le même sens. Il en est de même du tribunal administratif de Paris dans un jugement du 10 décembre 1996 (Mme Trubert, requête nº 9009855/5). En ce qui concerne les juridictions de l'ordre judiciaire, la Cour de Cassation a précisé que la prescription visée à l'article 2277 du code civil n'était pas applicable à des actions en répétition de l'indu pour obtenir le reversement tant de rentes (chambre sociale, 17 novembre 1994, CPAM de la Seine-Saint-Denis, arrêt nº 4432) que de loyers (3e chambre civile, 21 février 1996, M. Jacques Gonzales, arrêt nº 436 ; 14 novembre 1996, M. et Mme Riou, arrêt nº1660). Cette jurisprudence concordante des juridictions administratives et de l'ordre judiciaire permet donc de justifier l'émission de titres exécutoires pendant une période de trente ans à compter de la perception de trop perçus sur rémunérations principales et accessoires par des fonctionnaires et agents publics.

Répondre à JANGADA