Bonsoir Sara.
Je pensais que oui, une telle situation devait conduire à une indemnisation-chômage nécessitant l'inscription comme demandeur d'emploi.
Mais j'ai l'expérience de mon fils, prof contractuel en lycées privés conventionnés, et donc payé par l'Etat.
Depuis plusieurs années, sa rémunération lui est maintenue pendant l'été même si son "contrat" (en fait il n'y en a pas ) a expiré et même s'il change d'établissement à la rentrée!
Renseigne-toi plus précisément auprès ton établissement.
Bon courage et bonne chance .

Cornil :Vieux syndicaliste de droit privé, vieux "routier" bénévole du droit du travail, et des forums à ce sujet, mais qui n'y reste que si la discussion reste courtoise et argumentée. Les forums ne sont pas à mon avis un "SVP JURIDIQUE GRATUIT" ne méritant même pas retour, et doivent rester sur le terrain de la convivialité, ce qui implique à minima de saluer l'internaute qui y a répondu. Ingénieur informaticien de profession (en préretraite)

C'est dans vos cellules de râler.
Votre texte de présentation est aussi long que votre pseudo réponse. On comprend pourquoi les retours sont absents ... De plus les réclamer de cette façon indique une souffrance profonde.

Peut-être que les personnes qui posent ces questions sont dévariés, pour ne pas dire abasourdis et dégoutés, par le comportement de notre chère administration en matière d'emploi. Alors que l'on nous fait une pression avec les chiffres du chômage...

En bas de page, vous trouvez une information, mais le texte date...
http://carrefourlocal.senat.fr/...

Belle fin de jour - Toto

Un peu plus trad dans les recherches ...

Ici c'est d'actualité:
http://www.orfea.org/inc/fr/impression_fiche.php?id=240