Démission puis CDD, a t-on droit aux assedics
Résolu
mizarbelle
Messages postés
101
Date d'inscription
dimanche 1 février 2009
Statut
Membre
Dernière intervention
7 juin 2009
-
Modifié par Matthieu-B le 16/05/2014 à 12:31
mizarbelle - 17 avril 2010 à 18:51
mizarbelle - 17 avril 2010 à 18:51
A voir également:
- Demission puis cdd
- Lettre de demission cdd pour cdi - Guide
- Démission puis rupture période d'essai chomage - Guide
- Lettre de demission association - Guide
- Cdd - Guide
- Lettre de démission gratuite - Guide
1 réponse
Bonsoir "mizarbelle"
Ne pas vendre la peau de l'ours avant de l'avoir tué!
Tu as pris un grand risque en démissionnant.
Enfin, si ton nouvel employeur honore sa promesse de CDD après n'avoir pas honoré sa promesse de cDI, oui, à l'issue de ce CDD de 3 mois , à condition qu'il aille à terme, celui-ci "effacera " les effets de la démission antérieure de CDI. Enfait la règle est 91 jours, mais 3 mois sans février, on dépasse à tout coup 91 jours.
Bon courage et bonne chance
Cornil :Vieux syndicaliste de droit privé, vieux "routier" bénévole du droit du travail, et des forums à ce sujet, mais qui n'y reste que si la discussion reste courtoise et argumentée. Les forums ne sont pas à mon avis un "SVP JURIDIQUE GRATUIT" ne méritant même pas retour, et doivent rester sur le terrain de la convivialité, ce qui implique pour moi à minima d'accuser réception à l'internaute qui y a répondu. Qu'il sache que son intervention n'est pas tombée aux oubliettes (merci, c'est en plus!). Ingénieur informaticien de profession (en préretraite)
Ne pas vendre la peau de l'ours avant de l'avoir tué!
Tu as pris un grand risque en démissionnant.
Enfin, si ton nouvel employeur honore sa promesse de CDD après n'avoir pas honoré sa promesse de cDI, oui, à l'issue de ce CDD de 3 mois , à condition qu'il aille à terme, celui-ci "effacera " les effets de la démission antérieure de CDI. Enfait la règle est 91 jours, mais 3 mois sans février, on dépasse à tout coup 91 jours.
Bon courage et bonne chance
Cornil :Vieux syndicaliste de droit privé, vieux "routier" bénévole du droit du travail, et des forums à ce sujet, mais qui n'y reste que si la discussion reste courtoise et argumentée. Les forums ne sont pas à mon avis un "SVP JURIDIQUE GRATUIT" ne méritant même pas retour, et doivent rester sur le terrain de la convivialité, ce qui implique pour moi à minima d'accuser réception à l'internaute qui y a répondu. Qu'il sache que son intervention n'est pas tombée aux oubliettes (merci, c'est en plus!). Ingénieur informaticien de profession (en préretraite)
La législation juridique et financière évolue en permanence...
5 juin 2009 à 23:23
oui j'ai pris un gros risque mais le risque fait aussi avancer dans la vie...
Je n'avais pas vraiment d'autres solutions sachant que je ne peux plus pratiquer le métier que je faisais avant, pour la médecine du travail, mon état ne justifie pas d'inaptitude mais bon, je ne veux pas me perdre dans des procédures qui n'en finiront jamais.
Je commence mon nouveau job mercredi 10 juin, j'espère que tout se passera bien.
12 avril 2010 à 13:53
Je me trouve dans la même situation que "Mirzabelle" aujourd'hui à deux détails près et un an plus tard :
1) je souhaite démissionner car actuellement en litige avec mon employeur aucune négociation de rupture conventionnelle de contrat n'est envisageable.
2) je n'ai encore pas démissionné, je souhaiterais avant de me "lancer sans filet" être sûr de pouvoir poser ma dem' sans risque.
J'ai la possibilité d'obtenir un CDD de 4 mois (saisonnier) qui démarrera après ma période de préavis pour démission, mais je ne trouve dans les textes aucune confirmation qu'à l'issue de ce "CDD de +3 mois , à condition qu'il aille à terme, celui-ci "effacera " les effets de la démission antérieure de CDI. Enfait la règle est 91 jours..."
En effet après avoir pris connaissance des "CAS DE DÉMISSION CONSIDÉRÉS COMME LÉGITIMES" sur le site du Ministère du Travail "www.travail-solidarite.gouv.fr" rien n'indique un délai de travail en CDD d'un délai minimum de 91 jours pour prétendre bénéficier des allocations chômage.
As-tu des sources sérieuses et pourrais-tu m'en dire davantage ?
Merci d'avance.
Stans
17 avril 2010 à 18:51
Pour ma part mon CDD s'est transformé en CDI et je suis vraiment heureuse, tout se passe très bien.
Bon week end