Bonjour,

Je suis employée en CDI à mi-temps depuis vingt huit mois. Durant cette période, j'ai signé douze avenants pour des missions de 30 à 35 heures par semaines (représentant au total dix huit mois de travail et dix mois à 17 heures 50) mon dernier avenant à 30 heures se termine demain. Mon employeur envisage de continuer à me maintenir à mon CDI initial de 17 H 50 par semaine et embaucher une nouvelle personne pour un éventuel 3/4 en CDI. J'ai manisfesté mon désir depuis quasiment le départ de vouloir travailler en 3/4 c'est d'ailleurs dans cet espoir que j'ai toujours accepté de signer des avenants "au pied levé"... Quels sont mes droits en la matière, suis-je en droit d'obtenir ce 3/4 en CDI... par ailleurs mon employeur a toujours été satisfait de la qualité de mon travail... merci par avance de votre diligence

Salariée 34