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CDD puis CDI et prime de précarité?

Dernière réponse le 30 jun 2009 à 18:53:40 neptune, le 30 jun 2009 à 17:57:40 
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Bonjour,
J'ai été engagé en CDD pour remplacer une personne qui prenait un congé sans soldes.
CDD du 01 10/08 au 30/06/09.
Il y a un mois nous avons su que la personne ne reviendrait pas et on m'a proposé un CDI à la suite de mon CDD. Or on m'a proposé au début de mon contrat de me payer mes 10 % de précarité à la fin du dit contrat ( en juin), ce qui n'a pas été le cas.
Je suis allée me renseigner, et on me dit que je n'y ait pas droit puisque je signe un CDI ensuite....Mais ce sont bien deux contrat distinct?
Merci d'avance pour votre aide.......

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 Kristof36, le 30 jun 2009 à 18:53:40
  • +1

Dans la mesure ou votre CDD est remplacé par un CDI, la prime de préca n'est pas due On apprend au fur et à mesure... donnez quelques nouvelles p­ar la suite permet d'en savoir plus.

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