Le probléme monsieur, c'est que les hussiers ont beaucoup d'amis qui eux aussi quand t'ils font une chose pas trés net les soutiennes, par contre j'aurais plus pensée à un enregistrement des conversations qu'elle nous tiens.
qu'en pensez vous?

Bonsoir,

Cela s'appele de la discrimination en plus de harcélement.

Je vous conseille vivement de contacter une organisation syndicale de votre choix CFDT, CFTC, CGT, FO, SUD

Chacun de ces syndicats ont un site, il suffit de taper dans le moteur de recherche leur nom et vous pourrez accéder à leurs coordonnées relatives à votre région.

Ne jamais rester seule face à ce genre de situation, si vous ne vous défendez pas et si ils sentent que vous êtes vulnérable, cette situation continuera jusqu'à ce que votre santé en subisse les conséquences et cela ne doit pas arriver.

Vous devez réagir, mais pas seule. Une organisation syndicale peut tout à fait vous conseiller, vous aider et vous soutenir et peut monter un dossier pour faire valoir vos droits de salarié et de personne à part entière.

Votre psychothérapeute à raison vous exister et vous avez des valeurs bien plus importantes que la valeur de l'argent. Vous exister et vous devez le faire savoir en commencant par vous défendre et faire cesser les faits et gestes de ces personnes si peu respectueuses de la valeur humaine.

Dès lundi faites ces démarches et revenait sur le site dès que vous en avait envie, je serais ravie de dialoguer avec vous.

Cordialement

J'ai essayé de trouver sur internet, des faits relatifs au miens, alors je sais si les gens ont peur de porté plainte contre eux ou si cet harcélement n'a jamais été dénoncé....

Quoi qu'il en soit, je vais faire mon possible pour les dénoncés, mais ce qui est domage c'est que mes collégues ne disent rien, pourtant elles savent trés bien ce qui ce passe, j'ai l'impression que c'est des dieux à leurs yeux.

Et ils n'ont rien de tout sa, ,,,
merci pour votre réponse..........

N'hésitez pas à contacter une organisation syndicale, il sauront vous conseiller dans les démarches à effectuer et vous aider.

Cordialement

Les huissiers, ne sont pas exonérés de respecter leur personnel et ne sont pas au dessus des lois... Faites vous accompagner mais battez vous sinon vous ne vous en sortirez pas.
Bon courage On apprend au fur et à mesure... donnez quelques nouvelles p­ar la suite permet d'en savoir plus.

Bonsoir

Le médiateur : une procédure de médiation peut être envisagée par toute
personne de l’entreprise s’estimant victime de harcèlement moral. Elle peut
également être mise en oeuvre par la personne mise en cause. Le choix du
médiateur fait l’objet d’un accord entre les parties.
- L’inspection du travail : l’agent de contrôle peut relever par voie de procèsverbal
l’infraction si les faits qu’il doit impérativement constater sont concrets et
vérifiables. L’inspecteur du travail étant soumis au devoir de confidentialité des
plaintes reçues, il ne pourra intervenir que si le plaignant a saisi son employeur
par écrit et l’informe qu’il communique une copie de son courrier à l’inspection
du travail.
- Le conseil des prud’hommes : la victime peut le saisir directement pour faire
cesser ces agissements et demander réparation du préjudice. Il peut être saisi par
un syndicat, en son nom, à la demande de la victime.
- Le procureur de la République : la victime peut le saisir afin de faire
condamner l’auteur du harcèlement, à une peine d’amende ou
d’emprisonnement.
- Les syndicats : peuvent assister et représenter les parties en matière prud’homale.
- Les associations de protections des victimes : peuvent vous informer et vous
assister dans vos démarches.
 Association de Prévention et de Lutte contre le harcèlement Moral au Travail
(APLHAMOTRA – PACA) - Maison du Citoyen –
11 Boulevard Jean Labro – 13016 Marseille - �� 04 91 46 48 75
http://www.sistepaca.org/pdf/HarcelementMoral_DDTEFPBdR_juillet08.pdf

http://www.journal-officiel.gouv.fr/...*qCC*KLEkVb!kKDXVSikkv0A*KDU9Mz9P*3BfTqpuSqquW1FiXnKqvitQe15eqhI2LUoM8RmZJW6lOTkMRqYMAIhdKRA_&cref=%2B16327525894057789299&ACTION=refine&WHAT=neutralit%C3%A9&JRE_ID=%C3%8Ele-de-France/Essonne


BON COURAGE

Cordialement

Merci à tous,,, cela me fait chaud au coeur.

je pense que je vais prendre un peu de chaques personnes

je vais tout d'abord noter les agissements, avec la date et l'heure, ensuite je vais aller voir les prud d'homme pour leurs révélé tout ce qui ce passe.

je vais essayé d'enregistrer les dires de mes patrons sa ne sera pas facile, mais j'ai vraiment envie qu'il plonge pour ce qu'il m'ont fait.

merci à tous pour votre soutiens, je vous tiendrais au courant de la suite.

avec tout mes remerciments

Bonjour nadell,

merci d'avoir répondue à mon message c'est trés gentille.

De mon côter sa va mieux, je suis toujours chez eux, mais j'ai désidé d'avancer.

je vais faire une formation diplomante,,,, car je veux pas partir si je n'ai rien en main.

j'attends leurs réponse, normalement ils me la donne lundi, j'espere qui vont dire oui.

de toute façon, sa ne serre à rien qu'il disent non car je referai la demande dans 9 mois et ils n'auront pas la possibilité de dire non.

c'est pas évident mais je leurs tiens tete, je veux plus me laissé faire.... c'est finie.

prends le temps qu'il te faudras mais prends soins de toi, tu comptes en premier pas eux.

gros bisous. donne moi de tes news.......