Bonjour,
Je viens d'être licenciée pour inaptitude par mon employeur suite à des gros problèmes de santé, j'ai vu comme convenu 2 fois la médecine du travail. J'ai lu que pour ce type de licenciement on avait droit à des indemnités de licenciement, mais qu'il fallait 1 an d'ancienneté consécutive pour y avoir droit. Est ce que les arrêts maladie comptent car j'ai travaillé 2 ans pour cette entreprise entrecoupé d'un an d'arrêt maladie longue durée (2mois de travail, 1an d'arrêt, 9 mois de travail). Mon employeur et moi n'étant pas en bons termes, je n'ai pas eu cette indemnité et j'aimerai savoir si elle a le droit (à cause de mon arrêt maladie) ou pas. Merci par avance.