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Bonjour,
Nous avons un salarié qui ne se présente pas au travail depuis 3 jours et que nous n'arrivons pas à joindre (cela s'est produit déjà à plusieurs reprises, mais il revenait au bout d'un jour). Que peut-on faire, sachant qu'il nous semble affecté moralement. L'idée n'est pas de le sanctionner mais bien de l'inciter à faire des démarches type aller voir un médecin.
Quelles sont les marges de manoeuvre d'un employeur?
Merci d'avance !
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