Les cp fonctionnent en ce cas par moyenne journalière 26 H = 5,20 h par jour de travail (26/5) ou 4,33 (26/6).
en 4 jours vous faîtes vos 26 heures alors si vous prenez une semaine, votre employeur vous décomptera 6 jours ou 5, cela dépend s'il tient compte des samedis et dimanches ou des dimanches seulement.
pour une journée, on décompte le nombre d'heures effectuées par la personne ce jour-là,
s'il fait 6 H, je décompterais sur ses congés 6/5,20 soit 1 jour et quelque chose... ou 6/4,33 suivant l'autre
pour quatre jours,on additionne les heures prévues, et c'est = nbre h prévues / 5,20 ou 4,33 suivant option s et d ou d seulement...