Bonjour,
j'ai une question a propos de ma fiche de paie qui me semble douteuse.
En effet, je viens de débuter un nouveau contrat (cdd de 20 heures) en restauration.
J'ai choisit ce contrat car il me permet de suivre mes études. Pourtant, je fait beaucoup d'heures supplémentaires . Dans mon contrat (signé très récemment), il est stipulé que mon employeur peut me demander de faire des heures supplémentaire à l'échelle de 5 heures/ semaines.
Je ne conteste pas le fait qu'il me demande de travailler plus, du fait de ma signature du contrat (même si j'ai travaillé plus d'un mois sans contrat). Le problème (j'en viens au fait) c'est que mes heures supplémentaires sont soit changer en congé (une heures sup = une heures congés), soit payer en heures normales (smic donc pas heures sup.). Sur ma fiche de paie j'ai un plafond heures équivalent à un plein temps. Est ce normal ? De plus le quota de 5 heures / semaines n'est pas respecté.
Enfin, pour vous prouver qu'il y a quelque chose de douteux, il me manque des heures supplémentaires mais cela je m'en occupe seul.
J'attends votre aide avant d'agir.
Merci d'avance
FG