Problèmes avec Délégué syndical
Bestiolle
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20 nov. 2010 à 14:07
ddany - 15 févr. 2011 à 17:16
ddany - 15 févr. 2011 à 17:16
A voir également:
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ronan08120
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mardi 27 mai 2008
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20 nov. 2010 à 15:46
20 nov. 2010 à 15:46
Ce n'est pas facile de faire tomber un DS-DP....ce sont des salariés ultra protéger dans le système d'une entreprise et ce même en cas de licenciement.
Le seul moyen a mon sens, est que si vous êtes plusieurs à temoigner ( c'est toujours mieux...) vous pouvez contacter l'UD ( l'union departemental )de son syndicats et expliquer les faits au sécretaire-departemental ( autrement dit le big boss de son syndicats dans son departement )
Ou comme dit tania ne plus voté plour lui, mais sa ne lui enleverra pas son mandat de DS, DS et DG sont deux choses bien distinces car on peut être déléguer du personnel sans être déléguer syndical ( qui lui a bcp plus de pouvoir ).
Le seul moyen a mon sens, est que si vous êtes plusieurs à temoigner ( c'est toujours mieux...) vous pouvez contacter l'UD ( l'union departemental )de son syndicats et expliquer les faits au sécretaire-departemental ( autrement dit le big boss de son syndicats dans son departement )
Ou comme dit tania ne plus voté plour lui, mais sa ne lui enleverra pas son mandat de DS, DS et DG sont deux choses bien distinces car on peut être déléguer du personnel sans être déléguer syndical ( qui lui a bcp plus de pouvoir ).
La législation juridique et financière évolue en permanence...