Discrimination salariale homme / femme
Ela Terkinson
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2 juil. 2011 à 01:21
BarbieTM Messages postés 13893 Date d'inscription lundi 5 juillet 2010 Statut Contributeur Dernière intervention 20 juin 2014 - 5 juil. 2011 à 14:53
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A voir également:
- Discrimination salariale homme / femme
- Grille salariale convention 66 - Guide
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BarbieTM
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5 juil. 2011 à 14:53
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Bonjour,
Vous vivez ce que pas mal de femme revenant de congé mat' ont vécu... y compris moi ;-) (dans mon cas, ils ont fait pire, ils m'ont mise au placard en conservant mon "remplaçant").
Néanmoins, avez vous envisagé que la différence de salaire soit expliquée par une expérience plus significative que la vôtre ? Par le fait qu'il s'agisse d'un CDD (donc contrat "précaire") ? Ou autre raison ?
Concernant la prime de fin d'année, tout dépend de ses modalités d'attribution : il est possible qu'elle soit basée sur des jours de présence effective.
Vous vivez ce que pas mal de femme revenant de congé mat' ont vécu... y compris moi ;-) (dans mon cas, ils ont fait pire, ils m'ont mise au placard en conservant mon "remplaçant").
Néanmoins, avez vous envisagé que la différence de salaire soit expliquée par une expérience plus significative que la vôtre ? Par le fait qu'il s'agisse d'un CDD (donc contrat "précaire") ? Ou autre raison ?
Concernant la prime de fin d'année, tout dépend de ses modalités d'attribution : il est possible qu'elle soit basée sur des jours de présence effective.