Demission-absence pour recherche emploi
Sylvaille
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2 déc. 2011 à 11:09
58Sab Messages postés 12580 Date d'inscription mardi 25 août 2009 Statut Modérateur Dernière intervention 19 août 2016 - 5 déc. 2011 à 09:08
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A voir également:
- Absence pour recherche d'emploi pendant la période de préavis syntec
- Dispense de recherche d'emploi pour raison médicale - Guide
- Demande de permission d'absence - Guide
- Convention collective syntec pdf - Guide
- Prime ancienneté syntec - - Rémunération et paye
- Lettre d'avertissement pour absence injustifiée - Guide
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58Sab
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Modifié par 58Sab le 2/12/2011 à 11:52
Modifié par 58Sab le 2/12/2011 à 11:52
Bonjour
Votre convention dit :
Ces absences ne donnent pas lieu à réduction de salaire. En outre, les heures non prises ne donnent pas lieu à indemnisation.
Les périodes d'absence seront fixées d'un commun accord des parties ou à défaut un jour au gré de l'employeur, un jour au gré du salarié.
Après accord des parties ces heures pourront être regroupées à la fin du préavis.
Les heures de recherche d'emploi fixées ci-dessus s'appliquent aux salariés à temps partiel au prorata de leur temps de travail contractuel.
Le salarié cesse de bénéficier des conditions d'absence précitées dès qu'il est pourvu d'un nouvel emploi. Il s'engage à en informer son employeur.
https://www.legifrance.gouv.fr/conv_coll/article/KALIARTI000005808223/?idConteneur=KALICONT000005635365/
Il n'existe que deux choses infinies, l'univers et la bêtise humaine... mais pour l'univers, je n'ai pas encore acquis la certitude absolue. Albert EINSTEIN
Votre convention dit :
Ces absences ne donnent pas lieu à réduction de salaire. En outre, les heures non prises ne donnent pas lieu à indemnisation.
Les périodes d'absence seront fixées d'un commun accord des parties ou à défaut un jour au gré de l'employeur, un jour au gré du salarié.
Après accord des parties ces heures pourront être regroupées à la fin du préavis.
Les heures de recherche d'emploi fixées ci-dessus s'appliquent aux salariés à temps partiel au prorata de leur temps de travail contractuel.
Le salarié cesse de bénéficier des conditions d'absence précitées dès qu'il est pourvu d'un nouvel emploi. Il s'engage à en informer son employeur.
https://www.legifrance.gouv.fr/conv_coll/article/KALIARTI000005808223/?idConteneur=KALICONT000005635365/
Il n'existe que deux choses infinies, l'univers et la bêtise humaine... mais pour l'univers, je n'ai pas encore acquis la certitude absolue. Albert EINSTEIN
La législation juridique et financière évolue en permanence...
2 déc. 2011 à 13:54
Le probleme se pose par rapport a la notion d'emploi "pourvu": n'ayant rien signe officiellement, mais ayant dit dans ma lettre de demission que je m'en allais car j'avais accepte un poste dans la fonction publique, est ce qu'on considere que je suis pourvue d'un nouvel emploi? J' ai juste eu coup de fil et mail pour me dire que ma candidature etait acceptee...
Modifié par 58Sab le 5/12/2011 à 09:08