Démission ou accord ?
Donuts38
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Modifié le 22 mai 2017 à 22:19
Sonia280576 Messages postés 7 Date d'inscription lundi 22 mai 2017 Statut Membre Dernière intervention 23 mai 2017 - 23 mai 2017 à 18:40
Sonia280576 Messages postés 7 Date d'inscription lundi 22 mai 2017 Statut Membre Dernière intervention 23 mai 2017 - 23 mai 2017 à 18:40
A voir également:
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3 réponses
Sonia280576
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23 mai 2017
22 mai 2017 à 22:42
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Bonsoir
Soit il faut négocier qu' il vous licencie soit il faut négocier une rupture conventionnelle avec l employeur
Soit il faut négocier qu' il vous licencie soit il faut négocier une rupture conventionnelle avec l employeur
doris33
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23 mai 2017 à 10:01
23 mai 2017 à 10:01
Bonjour,
"Comment puis-je me séparer de cet employeur sans perdre mes droits."
il faut tout de même savoir que même si vous avez des droits au chômage après la rupture de votre contrat, vous ne pourrez pas le percevoir si vous êtes étudiant.
Donc peut-être pas très utile d'essayer de demander une rupture conventionnelle, qui coûte de l'argent à votre employeur, si finalement une démission pure et simple suffirait à vous libérer.
"Comment puis-je me séparer de cet employeur sans perdre mes droits."
il faut tout de même savoir que même si vous avez des droits au chômage après la rupture de votre contrat, vous ne pourrez pas le percevoir si vous êtes étudiant.
Donc peut-être pas très utile d'essayer de demander une rupture conventionnelle, qui coûte de l'argent à votre employeur, si finalement une démission pure et simple suffirait à vous libérer.
Sonia280576
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23 mai 2017
23 mai 2017 à 18:40
23 mai 2017 à 18:40
La rupture conventionnelle est un accord entre le salarié et son employeur pour terminer un contrat
La législation juridique et financière évolue en permanence...
22 mai 2017 à 22:50
Qu'est ce que vous appelez rupture conventionnelle ?
Car j'ai déjà parlé licenciement et ils n'ont pas l'air de vouloir. Ils ne sont pas très sympa.