Sanctions disciplinaires nécessitant la modification du contrat
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goyard1
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samedi 10 juin 2017
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23 juin 2017
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Modifié le 10 juin 2017 à 10:29
Utilisateur anonyme - 10 juin 2017 à 13:54
Utilisateur anonyme - 10 juin 2017 à 13:54
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1 réponse
Utilisateur anonyme
10 juin 2017 à 13:54
10 juin 2017 à 13:54
Bonjour,
La mise à pied disciplinaire nécessite aucune modification du contrat de travail.
L'échelle des sanctions ne figure pas dans un contrat de travail mais dans le règlement intérieur.
Cordialement
La mise à pied disciplinaire nécessite aucune modification du contrat de travail.
L'échelle des sanctions ne figure pas dans un contrat de travail mais dans le règlement intérieur.
Cordialement
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