Prime de précarité et renouvellement cdd

Carojck 1 Messages postés jeudi 12 octobre 2017Date d'inscription 12 octobre 2017 Dernière intervention - 12 oct. 2017 à 16:39 - Dernière réponse : maylin27 21602 Messages postés mercredi 2 février 2011Date d'inscriptionContributeurStatut 15 janvier 2018 Dernière intervention
- 12 oct. 2017 à 17:12
Bonjour,

J'ai plusieurs questions auxquelles j'espère vous pourrez me répondre
J'ai signé un cdd en mars qui se finissait le 30 juin, lequel a été renouvelé pour 3 mois.
- la prime de précarité ne m'a pas été versée à la fin du premier cdd, est ce normal ?
- au cours du renouvellement, la société a fermé pour congés annuels durant un peu plus d'un mois, mon employeur n'aurait il pas du m'avertir ? (Pour info, j'ai le complément d'allocations chômage)
- pour des raisons de mal être dans la société j'ai fait par à mon employeur que je désirais quitter mon emploi quelques jours avant, il n'a pas refusé, nous avions convenu de congés sans solde (sans écrit) et d'une fin de contrat (sms de sa part), or il m'a fait une rupture anticipée à mon initiative (il m'avait demandé de lui adresser un mail stipulant que je souhaitais quitter mon travail, ce que j'ai fait...), donc plus d'allocations chômage ! Que puis je faire ? Je lui ai adressé un rar mais pas de réponse...

Merci pour votre précieuse aide.
Afficher la suite 

1 réponse

Répondre au sujet
maylin27 21602 Messages postés mercredi 2 février 2011Date d'inscriptionContributeurStatut 15 janvier 2018 Dernière intervention - 12 oct. 2017 à 17:12
0
Utile
Bonjour,
- la prime de précarité ne m'a pas été versée à la fin du premier cdd, est ce normal ?
oui, puisque le contrat a été renouvelé ! elle est payé au terme du contrat.

au cours du renouvellement, la société a fermé pour congés annuels durant un peu plus d'un mois, mon employeur n'aurait il pas du m'avertir ?
Vous ne saviez pas que l'entreprise fermait ? Vous etes venu travaillé le premier jour de fermeture ?

il m'a fait une rupture anticipée à mon initiative
Si vous avez signé un document par lequel vous demandez a partir plus tot, pas de recours. Perte chômage et précarité.

Cordialement

Commenter la réponse de maylin27
Newsletter

Pour mieux gérer vos finances et mieux défendre vos droits, restez informé avec notre lettre gratuite

Recevez notre newsletter

Dossier à la une