Suspension du contrat de travail suite un PSE droit

Bonjour,

Mon entreprise vient de nous informer que nous pouvons démissionner et toucher les indemnités légales, indemnités de congés de reclassement et les indéminités transactionnelle  

Cependant, actuellement rien n'est signé avec le CSE.

J'ai cependant un contrat en CDI qui commence dans un mois.

Est-ce que l'entreprise a le devoir de me verser les indemnités au même titre qu'une personne licenciée à la fin d'un PSE ? Ou les indemnités varient-elles ?

merci beaucoup