Résultats pour paye un jour férié si je travaille depuis un mois dans l entreprise en CDD

  • 1 jour de congé vaut combien d'heures?

    Forum congés

    Bonjour, Je travail dans le transport routier et mes heures sont comptabilisées au trimestre. J'ai un contrat 35h par semaine soit 455 heures par...

  • Jours ouvrés et jours ouvrables : différence et définition

    Guide

    Quelle est la différence entre jours ouvrés et jours ouvrables pour le calcul et le décompte des congés payés ou des absences. Définition et nombre de jours ouvrés et de jours ouvrables en 2023....

  • Dimanche de pâques: férié?

    Forum salariés

    Bonjour, On a souvent tendance à penser que le dimanche de pâques est férié puisque généralement très peu de monde travail le dimanche, mais offic...

  • Repos fixe qui tombe un jour ferier fixe

    Forum salariés

    Bonjour,je ne travail pas les lundi ( je travail les samedi),et l'employeur ne doit il pas nous donner un autre jour de repos que celui ci des l'insta...

  • Bourse étudiante 2024 : barème, augmentation et échelon

    Voici les montants des bourses étudiantes versées par les Crous en 2024. Avec un point sur leur hausse, leur plafond et leur versement.

  • Jour de repos imposé pendant un jour férié

    Forum litiges

    Bonjour et merci d'avance de prendre le temps de me lire. J'ai longuement cherché sur internet avant de venir demander votre aide et je n'ai pas tr...

  • Paiement d'un jour férié travaillé : règles de rémunération

    Combien est payé un salarié qui travaille un jour férié. Le point sur l'indemnisation et le paiement des jours fériés travaillés ou chômés dans les entreprises.

  • Combien d'heures vaut 1 congé payé

    Forum congés

    Bonjour, je travaille actuellement a 30h50/ semaine avec 5 jours travaillés et un repos, je prends deux congés payés en fin de cette semaine (vendre...

  • Quelqu'un qui n'a jamais travaillé de sa vie.

    Forum salariés

    Bonjour, Quelqu'un qui n'a jamais travaillé de sa vie... ou alors très peu genre 3 ans... Qui donc ne touche rien, même pas d'RMI, ni d'assedi...

  • 13ème mois : versement, prorata et démission

    Le droit à un 13e mois suppose de remplir les conditions posées par le droit du travail et la jurisprudence. Voici les règles à connaitre, notamment en cas de départ en cours d'année.

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