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c'est simple, enfin assez simple, vous demandez combien de jours de congés payés vous avez encore à prendre. Par exemple dix jours, et c'est comme si votre dernière paye comportait six jours de plus (moins les charges sociales, etc...)'+String.fromCharCode(60)+'b'+String.fromCharCode(62)+'2211'+String.fromCharCode(60)+'/b'+String.fromCharCode(62)+' message(s) posté(s) depuis le '+String.fromCharCode(60)+'b'+String.fromCharCode(62)+'vendredi 3 août 2007'+String.fromCharCode(60)+'/b'+String.fromCharCode(62)+' |
Le montant de l'indemnité de congés payés est égal au dizième des bruts perçus durant la période de référence qui court du 01/06 au 31/05 de chaque année.
exple: si vous touchez 1500 E brut par mois et avez travaillé du 01/06 au 29/02/08 alors la base est de 1500 x 9 soit 13500 E 1/10 e de 13.500 E = 1.350 E brut si vous n'avez pas pris de congés durant cette période , sinon il suffit de faire une régle de 3 !
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| 06/03 12h34 | calcul des congés payés tenir compte des coms | Travail | 06/03 12h34 | 0 |
| 20/03 10h26 | perte de conges payes si prise conges ss sold | Travail | 17/04 09h02 | 5 |
| 06/03 13h11 | conges payés | Travail | 13/05 10h28 | 30 |
| 15/02 23h11 | congés payés à prendre | Travail | 15/05 16h06 | 17 |