Bonjour,

le premier contrat doit sans doute être un contrat cdi de chantier et non "de fin de chantier" ce terme n'existe pas, le contrat de chantier doit comporter obligatoirement le lieu,nom du chantier et une durée approximative si à la fin du chantier l'employeur ne refait un nouveau contrat de chantier en indiquant les références du nouveau chantier vous êtes alors en droit d'estimer que votre contrat est un cdi normal sans terme. attention la fin d'un contrat de chantier dans le bâtiment doit être fait comme un licenciement économique avec la même procédure.

réponse d'un cabinet d'expertise comptable spécialiste en bâtiment et formatrice pour un syndicat de bâtiment en marière de paie