Reduction de salaire en formation
yadad
-
5 janv. 2009 à 02:42
Moos974 Messages postés 406 Date d'inscription vendredi 21 mars 2008 Statut Membre Dernière intervention 18 mai 2012 - 5 janv. 2009 à 05:24
Moos974 Messages postés 406 Date d'inscription vendredi 21 mars 2008 Statut Membre Dernière intervention 18 mai 2012 - 5 janv. 2009 à 05:24
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Moos974
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18 mai 2012
247
5 janv. 2009 à 05:24
5 janv. 2009 à 05:24
Bonjour,
Le traitement de base ne baissera pas et correspondra à l'indice détenu au moment de la formation ou revalorisé (passage à un grade supérieur).
En revanche, les primes peuvent subir une baisse voir disparaitre quand il s'agit de prime de sujétion, de technicité...
C'est à ce niveau que la perte de rémunération se fait sentir.
Toutefois, à l'issue de la formation, le nouveau grade est assorti d'indice et de primes plus intéressantes.
Il faut savoir consentir ce type de sacrifice, y compris en cas de formation longue (+ 12 mois pour les catégories A) pour accéder à une situation nettement améliorée en terme indemnitaire et de carrière.
Bon courage.
Le traitement de base ne baissera pas et correspondra à l'indice détenu au moment de la formation ou revalorisé (passage à un grade supérieur).
En revanche, les primes peuvent subir une baisse voir disparaitre quand il s'agit de prime de sujétion, de technicité...
C'est à ce niveau que la perte de rémunération se fait sentir.
Toutefois, à l'issue de la formation, le nouveau grade est assorti d'indice et de primes plus intéressantes.
Il faut savoir consentir ce type de sacrifice, y compris en cas de formation longue (+ 12 mois pour les catégories A) pour accéder à une situation nettement améliorée en terme indemnitaire et de carrière.
Bon courage.
La législation juridique et financière évolue en permanence...