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13 EME MOIS ET INDEMNITE LICENCIEMENT

Dernière réponse le 13 jui 2009 à 08:44:04 Nad01, le 10 jui 2009 à 12:52:18 
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Bonjour,
Je ne trouve rien de précis sur ce point
Est ce que le salaire de base pour le calcul de l'indemnité de licenciement economique intègre le 13 eme mois?

Je suis agent de maitrise donc le calcul se fait sur 3/10e avec ma convention collective.
Salaire brut = 1756 + 288 euros de prime mensuelle = 2044 X13 mois/12 = 2214 de salaire de base?
Mon ancienneté sera de 9 ans et 7 mois donc je calcule comme ça=
2214 X 3/10e = 664 X 9 ans = 5978 + les 7 mois = 387 soit au total 6365 euros.est ce que mon calcul est correct?

Merci d'avance

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Lara-didou, le 10 jui 2009 à 14:18:50
  • +1

Le 13ème mois est bien à prendre en compte mais il est à proratiser.
Il faut prendre la moyenne des 12 derniers mois ou des 3 derniers (pour les salaires). C'est le + avantageux des 2 qui doit être pris en compte.

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Nad01, le 10 jui 2009 à 15:10:24

OK et merci encore puisque j'ai posé 2 questions et que c'est toi qui me reponds à chaque fois!

Est ce que le calcul que j'ai fais te semble correct?

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3

 Lara-didou, le 13 jui 2009 à 08:44:04

Ca m'a l'air correct. Le mieux, pour être sûre, c'est que tu additionnes tes salaires des 12 derniers mois (puis tu divises par 12) pour vérifier ton chiffre de 2214 euros.
Pour le reste, c'est juste.
Je n'ai pas encore eu ma prime mais c'est la façon dont je l'ai calculée (pour vérifier qu'on ne m'arnaque pas). J'ai même appelé l'inspection du travail pour être sûre de certains points (comment prendre les primes, le 13ème mois, les mois à prendre en compte sachant que je suis en congé parental donc il faut que je remonte avant pour avoir des salaires pleins....)
Ravie d'avoir pu t'aider.
Bon courage pour la suite.

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