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fffabre62
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jeudi 16 juillet 2009
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30 juillet 2009
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30 juil. 2009 à 10:10
30 juil. 2009 à 10:10
Perte d'un salaire = un mois de préavis
pour tout savoir et avoir un modèle de lettre gratuite
http://www.fbls.net/lettrelocataire.htm
en bas de page
pour tout savoir et avoir un modèle de lettre gratuite
http://www.fbls.net/lettrelocataire.htm
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Bonjour, et merci pour ta reponse
ça a l'air un peu plus compliqué que ça car d'apres ton lien il ne faut pas que ces depart soit volontaire sauf en cas de mutation .
dans mon cas c'est une demande disponibilité a mon employeur de ma part pour aller a l'école d'infirmier .
dans le cas de ma copine c'est une rupture de CDI amiable (accord entre employeur et salarié) pour retrouver un nouveau travail en CDD dans un 1er temps mais beaucoup plus interessant .
notre cas semble un petit peu particulier il me semble sauf si la rupture de contrat amiable est considerer comme un licenciement ou une demission .
Au vu des assedic et des prime de fin de contrat cela semble etre plus proche du licenciement eque de la demission
mon cas aussi semble plus proche de la mutation pour promotion professionnel qu'autrechose (mm si je n'aurais pas de salaire pendant 3 ans )
mais ces 2 démarche reste au final volontaire de notre part .
ça a l'air un peu plus compliqué que ça car d'apres ton lien il ne faut pas que ces depart soit volontaire sauf en cas de mutation .
dans mon cas c'est une demande disponibilité a mon employeur de ma part pour aller a l'école d'infirmier .
dans le cas de ma copine c'est une rupture de CDI amiable (accord entre employeur et salarié) pour retrouver un nouveau travail en CDD dans un 1er temps mais beaucoup plus interessant .
notre cas semble un petit peu particulier il me semble sauf si la rupture de contrat amiable est considerer comme un licenciement ou une demission .
Au vu des assedic et des prime de fin de contrat cela semble etre plus proche du licenciement eque de la demission
mon cas aussi semble plus proche de la mutation pour promotion professionnel qu'autrechose (mm si je n'aurais pas de salaire pendant 3 ans )
mais ces 2 démarche reste au final volontaire de notre part .