VICTIME DE HARCELEMENT AU TRAVAIL

Bonjour,
je suis victime de harcèlement moral qui dure depuis 8 mois maintenant tout à commencer avec une collègue et du coup je me retrouve non plus face à une collègue qui ne me supporte pas mais devant une muraille (mes 2 collègues femmes,le chef d'équipe du chantier qui ne fais preuve d'aucune impartialité mon chef de secteur et mon inspecteur,j'ai essayée de me faire défendre par ma déléguée du personnel de mon entreprise prévenue le directeur de l'agence du harcèlement dont j'étais victime.

Résultat des courses tout se retourne contre moi,c'est moi la victime et pour eux je suis le bourrot de ma collègue,(rien que de remuer tout ces mauvais souvenirs celà me fait monter le stress),on m'as proposer une mutation que je ne peux pas refuser parce que à coté de ça il y à beaucoup d'enjeu pour moi mes années d'ancienneté et une très bonne partie de mon salaire si je démissionne.

Je sais que leur objectif c'est de me voire licencier de l'entreprise.

Sachant que j'ai déjà un avertissement lorsque c'est moi qui à alerter mes supérieurs.

ma question est donc très simple :qu'es c'que je risque si j'amène cette affaire jusqu'au prud'homme sachant personnes ne veux se "mouillé" pour moi pas meme la déléguée. chaqu'un veux sauver sa tete et moi la bete noire à éliminer .

JE SAIS QUE JE NE ME TROMPE PAS EN AFFERMISSANT QU ILS CHERCHENT A ME METTRE A BOUT VOIRE ME METTRE EN DEPRESSION ET OU QUE JE DEMISSIONNE OU BIEN QUE JE SOIS VIRER DE TOUT MES CHANTIERS DE NETTOYAGE.

POURRIEZ VOUS ME DIRE QUELLE DEMARCHE JE DOIS EFFECTUER SVP MERCI