Période d'essai et changement de contrat

sophso - 1 déc. 2009 à 14:20
prisme social Messages postés 772 Date d'inscription mardi 2 juin 2009 Statut Membre Dernière intervention 19 juillet 2010 - 1 déc. 2009 à 14:39
Bonjour,
Mon conjoint a été engagé il y a trois mois pour occuper un poste de commercial grand compte à Paris. Sa société, dont le siège est à Nantes, vient d'annoncer qu'elle fermait les bureaux de Paris et propose à mon conjoint de travailler à Nantes, à un poste inférieur à celui pour lequel il a été embauché. Quels sont ses recourts? Peut-il prétendre à des indemnités de licenciement alors qu'il est en période d'essai (renouvelable)? Au cas où ce licenciement aurait lieu, serait-ce une rupture abusive de la période d'essai?
Vous remerciant de vos réponses

1 réponse

prisme social Messages postés 772 Date d'inscription mardi 2 juin 2009 Statut Membre Dernière intervention 19 juillet 2010 441
1 déc. 2009 à 14:39
Bonjour

dans la mesure où, même si cela est désagréable, il n'y a aucune obligation de justification de rutpure de la période d'essai, on ne peu invoquer une rupture puisque qu'aucune justification n'est à fournir.

la société pourrait tout à fait lui dire de partir du jour au lendemain et ne pas avoir à débourser un centime, ils lui proposent un autre poste car visiblement ils semblent intéréssés par son profil mais encore une fois ils n'ont aucune obligation...

à vous de voir ce que vous voulez faire et blague à part Nantes c'est un trés joli coin...

bonne journée
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