Partir de son travail sans préavis ???
fifi34
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30 mai 2010 à 14:08
acacia - 30 mai 2010 à 23:43
acacia - 30 mai 2010 à 23:43
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1 réponse
Oui, vous risquez des dommages et intérêts si le travail est perturbé et que votre employeur actuel ne retrouve pas immédiatement quelqu'un pour vous remplacer. Le préavis sert aussi à former votre remplaçant ... si vous n'êtes plus là, l'employeur subit un préjudice !
Le mieux est de négocier votre délai d'arrivée dans la nouvelle boîte !!!
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