Sanction

Bonjour,
j'ai été convoqué vend dernier à un entretien en vu d'une sanction disciplinaire voir licenciement, l'entretien à eu lieu avec délégué du personnel, aucun des reproches n'est justifier, après l'entretien il m'on de nouveau convoqué pour me proposer une rupture conventionnel et m'on donné jusqu'a lundi pour donner ma réponse, j'ai accepté, doivent t'ils me faire parvenir cette proposition par lettre reccomandé, si oui qu'elle est la limite dans le temps, ou doivent t'il notifier le resultat de la 1ère rencontre, une semaine plus tard je n'ai toujours pas de nouvelles, s'ils reviennent en arrière quel est mon recourt, je ne tiens pas à rester dans cette société, merci