Employer pour de courtes durées

Résolu
micka.m - 25 déc. 2010 à 19:43
 Utilisateur anonyme - 26 déc. 2010 à 08:33
Bonjour,

J'ai une toute petite entreprise de dépannage informatique.
Parfois, il m'arrive d'avoir de gros coups de bourre. Des fois, c'est le calme plat.

Je n'ai pas les moyens d'employer un salarié mais je connais quelqu'un travaillant en temps partiel ailleurs qui serait ravis de pouvoir travailler quelques heures de plus dans le mois, d'autant plus que le salaire horaire est très confortable.

J'aimerai connaître les moyens dont je dispose pour employer quelqu'un sur des durée très courtes de manière répétée, tout en étant dans la législation. (hors autoentreprenariat)

Merci d'avance pour votre participation et vos réponses.

2 réponses

marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 880
26 déc. 2010 à 08:20
hello

il n'y a pas beaucoup de solution.. il faut lui faire un contrat de travail .. (qui dit contrat, dit fiche de paye, déclarations sociales aux organismes...)

pourquoi hors autoentreprise ??
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Utilisateur anonyme
26 déc. 2010 à 08:33
bonjour: renseignez-vous au service juridique de la chambre des métiers ou de la chambre de commerce.
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