Comgés payés
Phiphi
-
19 oct. 2011 à 13:31
caroledu92 Messages postés 14617 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 27 avril 2024 - 19 oct. 2011 à 15:23
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jfqld
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19 oct. 2011 à 14:47
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pour acquérir 2.5 jours de CP par mois il faut etre présent 10 jours dans le mois
le nombre d heures n a rien à voir
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caroledu92
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19 oct. 2011 à 15:23
19 oct. 2011 à 15:23
Bonjour
Ce que veut dire jfqld, c'est que votre employeur a raison, il n'est pas nécessaire d'avoir travaillé une année complète pour avoir le droit de prendre des congés, 10 jours suffisent
Également, jfqld parle de 2,5 jours par mois car il parle en jours ouvrables, mais votre société fait le compte en jours ouvrés, donc 2,08 jours acquis par mois travaillés
Effectivement il faut un an de travail pour avoir son quota complet de 25 jours de CP (jours ouvrés) ou de 30 (jours ouvrables)
L'année de référence pour le calcul des congés payés est, dans la grande majorité des cas, du 31 mai au 1er juin. Mais certaines sociétés s'alignent sur l'année civile, c'est peut-être le cas de la vôtre, et c'est pour cela que votre employeur vous demande de les solder au 31/12.
Si vous prenez plus de 25 jours de CP par an, encore une fois cela dépend de vos acquisitions. On peut avoir un solde positif de congés sur l'exercice précédent et avoir acquis des congés sur l'exercice en cours, ou bien encore prendre des congés par anticipation, etc.
Regardez le ou les compteur(s) de congés sur votre fiche de paye (année n-1 et année n)
Ce que veut dire jfqld, c'est que votre employeur a raison, il n'est pas nécessaire d'avoir travaillé une année complète pour avoir le droit de prendre des congés, 10 jours suffisent
Également, jfqld parle de 2,5 jours par mois car il parle en jours ouvrables, mais votre société fait le compte en jours ouvrés, donc 2,08 jours acquis par mois travaillés
Effectivement il faut un an de travail pour avoir son quota complet de 25 jours de CP (jours ouvrés) ou de 30 (jours ouvrables)
L'année de référence pour le calcul des congés payés est, dans la grande majorité des cas, du 31 mai au 1er juin. Mais certaines sociétés s'alignent sur l'année civile, c'est peut-être le cas de la vôtre, et c'est pour cela que votre employeur vous demande de les solder au 31/12.
Si vous prenez plus de 25 jours de CP par an, encore une fois cela dépend de vos acquisitions. On peut avoir un solde positif de congés sur l'exercice précédent et avoir acquis des congés sur l'exercice en cours, ou bien encore prendre des congés par anticipation, etc.
Regardez le ou les compteur(s) de congés sur votre fiche de paye (année n-1 et année n)