visite medicale de pres reprise

Question

bonjour 
celas fait 1 ans et demies que je suis en arrets maladie profetionelle 
en vue d une declaration d inaptitude par le medecin du travail 
pour celas elle ma dit qui falais que je ne sois plus en arret  
et que je demande a mon employeur une visite de pres reprise 
si ces moi qui demande la visite de pres reprise doije en informer mon employeur 
MERCI POUR VOS REPONSES 
CORDIALLEMENT

64000 · Accepted Answer

bonjour  
et un grand mercie pour la reponse  

Mon arret se termine le 30 mai  


Oui il y as 1 deleger du personnel mes bon   


 Ma maladie et reconnue en maladie profetionnel  
   
non ps encore en invaliditer mes le dossier et en etude

ET ENCORE MERCI POUR LA REPONSE

Loulou · Answer

Bonjour

Vous devez informer votre employeur si vous demandez une vissite de pré-reprise ou une visite de reprise à la médecine du travail.

Vous pouvez vous même prendre le rendez-vous à la médecine du travail comme vous le permet l'article R 4624-18 du Code du travail, mais il est préférable d'avertir votre employeur.

Vous l'informez par lettre recommandée avec avis de réception et vous gardez une copie de votre lettre.

C'est surtout le jour de la visite de reprise que vous ne devrez plus être en arrêt dans la mesure où le médecin du travail voudrait vous déclarer inapte à votre poste ou à tout poste dans l'entreprise.

Quand se termine votre arrêt?

Vous avez des délégués du personnel dans l'entreprise.

Votre maladie a été reconnue maladie professionnelle par la CPAM?

Vous avez été classé en invalidité?

Loulou · Answer

Bonjour

Vous allez avoir une prolongation de votre arrêt par le médecin traitant?

64000 · Answer

bonsoire 
j ais la visite de reprise le 6 juin  2012 
le medecin du travail ma dit de me faire prolonger jusqu au 5 juin inclus

encore un grand merci pour vos reponses

Loulou · Answer

Bonsoir

Vous avez informé votre employeur que vous aurez une visite de reprise le 6 juin?

64000 · Answer

bonjour
oui part lettre recomender avec accuser de reception

mes maintenent ce que j ai bien peur ses que mon employeur telephone au medecin du travail et lui mette la pression pour une eventuelle reprise
car il en et capable

Loulou · Answer

Bonjour

C'est le médecin du travail qui décidera si vous êtes apte ou inapte à reprendre, pas votre employeur.

Une rechute peut se produire pour le cas où le médecin du travail vous déclarerai apte.

Vous aurez deux mois à compter de la date de la visite de reprise, pour contester la décision du médecin du travail auprès du médecin chef de l'inspection du travail.

Vous serez fixé vendredi 1er juin.

Pour information dans le cas, où le médecin du travail vous déclare inapte à votre poste ou à tout poste dans l'entreprise, aussitôt après la visite de reprise, vous irez voir votre médecin traitant pour qu'il vous prolonge l'arrêt.

64000 · Answer

BONJOUR 

il a recue la lettre  et hier il ma telephoner 
celas a etait un peut houleux avec menace et tous 

quand je recevrais la lettre pour lentretient prealable au licensiment  
est ce que je suis obliger de me deplacer ou pas  
car je ne veut plus aucun contact avec lui 

encore merci pour vos reponses

Loulou · Answer

Bonjour

La conversation téléphonique était houleuse pour quelle raison?

Attendez la décision définitive du médecin du travail avant de penser au licenciement.

La maladie professionnelle a été reconnue par le médecin conseil de la CPAM?

En ce qui concerne l'entretien préalable, vous ne serez pas obligé de vous déplacer.

64000 · Answer

bonjour

au téléphone il ma dit que de toute façon il avais déja pris sa déscitions 
qu il n étais pas question qu il me reprene que celas avais assez durer 

oui la maladie a été reconnue par le médecin conseil de la CPAM

encore merci pour vos réponses

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