15 ans en interim

Question

Bonjour, je travaille depuis 15 ans dans la même entreprise  en contrats intérim à la semaine avec des intitulés de contrats erroné ( pas le bon intitulé de poste) en alternant 18 mois de travaills 6 mois de chômage.
un supérieure veux me mettre dehors  pour un mal entendu puis je me retourner contre cette boite intérim ou boite utilisatrice recours abusif à l'intérim ou défaut de contrat sachant que je n'en ai signé aucun . merci de vos réponse

feloxe · Answer

Honnêtement je pense que vous devriez consulter un avocat spécialiste du droit du travail car 18 mois de CDD puis 6 mois de chômage ,cela permet de ne pas vous embaucher définitivement

tania57 · Answer

bjr
sachez que si vous allez aux prud'hommes vous devrez impliquer les deux entreprises
est ce que vous savez qu'il y a des fédérations des intérimaires qui sont là pour vous aider ?

mathieu · Answer

Tout d'abord merci pour votre reponse je suis aller a la federation des syndicat il m' a clairement fait comprendre que cela ete choquant d'utiliser ce genre de methode pour faire tourner une entreprise ! Mon dossier doit etre etudier au prud'home ! Mais il y ade fortes chances pour que cela se termine par une requalification en cdi  ! A tous ceux qui galèrent des annèes dans le meme cas j'espere que mon cas pourravous eclairer !

mathieu · Answer

Tania merci aves vous quelques adresses ?

Mathieu · Answer

Pour moi c'est par la maison des syndicats que je suis passé, ça y est depuis aujourd'hui je suis virer ou plus précisément mon contrat a la semaine n'est pas reconduit ! Je me prépare donc à monter un dossier aux prud'hommes sans savoir ce qu en sera l'issue finale ! Mais j'espère que cela va déboucher sur un cdi . 15 ans chez Arcelor Mittal a faire des contrats a la semaine alternant 18 mois de taff 6 mois de chômage ! J'étais bien en intérim mais toujours la trouille de se faire virer du jour au lendemain , voila c'est arrivé suite a un different avec un supérieur un peu trop menteur .

15 ans en interim

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