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Salarié en CDD

balzon Messages postés 1 Date d'inscription dimanche 8 juin 2014 Statut Membre Dernière intervention 8 juin 2014 - 8 juin 2014 à 22:54
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 9 juin 2014 à 06:03
Chers tous
Bonjour ou Bonsoir,
Je suis délégué du personnel et l'un de mes collègues m'a exposé ce problème je cite : " en 2009 étant en CDD, j'ai pas bénéficié de mes congés annuels ni de mon indemnité."
Sachant bien qu'un salarié en CDD a les mêmes droits qu'un salarié en CDI, alors face à cette situation, que dois je faire en tant que délégué? Dois-je me retourner vers les Ressources Humaines ou la Direction Générale pour en savoir plus? Ce salarié pourra t-il prendre ses congés 2009 et recevoir son indemnité?
Merci de m'orienter

1 réponse

Réponse 1 / 1
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 442
9 juin 2014 à 06:03
bjr
déjà il faut des éléments
le cdd était il suivi d'un cdi
si oui il faut travailler un a pour avoir ses congés
de plus si vous allez aux prud'hommes ça fait trop longtemps le délai est passé
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