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Mise à pied conservatoire

vardiolaluckie Messages postés 3 Date d'inscription jeudi 23 octobre 2014 Statut Membre Dernière intervention 23 octobre 2014 - 23 oct. 2014 à 12:31
vardiolaluckie Messages postés 3 Date d'inscription jeudi 23 octobre 2014 Statut Membre Dernière intervention 23 octobre 2014 - 23 oct. 2014 à 12:52
Bonjour,
Je suis en CDI depuis 4 ans en tant qu'aide-soignante dans une EHPAD, augmentation, toujours à l'heure, reputation serieuse, pas parfaite loin de la mais voila j'ai ete convoqué par ma directrice pour une mise à pied conservatoire d une semaine, ou elle me disait qu'elle faisait ca a contre coeur, mais qu'elle n'avait pas le choix
Je suis perdue, j'ai beau reflechir à ce que j'aurai pu dire ou faire ayant nfluence ca mais je ne vois pas, je suis perdue

Merci à vous de m'aiguiller
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1 réponse

Réponse 1 / 1
tania57 Messages postés 36154 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 29 mars 2024 8 443
23 oct. 2014 à 12:35
bjr
il faut attendre la convocation à l'entretien préalable au licenciement pour voir ce qu'il en est
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vardiolaluckie Messages postés 3 Date d'inscription jeudi 23 octobre 2014 Statut Membre Dernière intervention 23 octobre 2014
23 oct. 2014 à 12:42
mais est ce que cela peut provenir seulement de mes collégues ou bien d une famille aussi ??
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tania57 Messages postés 36154 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 29 mars 2024 8 443
23 oct. 2014 à 12:52
aucune idée
ce sera à vous de vous défendre mais un conseil faites vous accompagner par un délégué du personnel
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vardiolaluckie Messages postés 3 Date d'inscription jeudi 23 octobre 2014 Statut Membre Dernière intervention 23 octobre 2014
23 oct. 2014 à 12:52
ok, merci de vos réponses.....
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