A voir également:
- Jusqu'au 18 octobre pour les congés et pas le 31 octobre ?
- Greve sncf octobre 2023 - Guide
- Augmentation retraite octobre 2023 - - Pension et retraite
- Smic octobre 2022 - - Juridique et social
- Aah octobre 2023 - Guide
- Allocation de rentrée scolaire après 18 ans ✓ - Forum Aides et allocations
1 réponse
hoquei44
Messages postés
16033
Date d'inscription
dimanche 19 janvier 2014
Statut
Membre
Dernière intervention
27 avril 2024
8 615
22 mars 2015 à 11:50
22 mars 2015 à 11:50
Bonjour,
L'employeur a l'obligation de vous faire prendre au moins deux semaines de congés entre le 1er mai et le 31 octobre.
C'est à dire que c'est lui qui décide de quand vous partez et quand vous ne pouvez pas partir. Vous n'avez aucun recours contre cela, puisqu'en principe vous n'avez même pas le droit de choisir les dates de vos départs en congés.
Si votre employeur refuse que vous partiez durant les deux dernières semaines d'octobre, c'est son droit et vous ne pouvez rien y faire.
CB
L'employeur a l'obligation de vous faire prendre au moins deux semaines de congés entre le 1er mai et le 31 octobre.
C'est à dire que c'est lui qui décide de quand vous partez et quand vous ne pouvez pas partir. Vous n'avez aucun recours contre cela, puisqu'en principe vous n'avez même pas le droit de choisir les dates de vos départs en congés.
Si votre employeur refuse que vous partiez durant les deux dernières semaines d'octobre, c'est son droit et vous ne pouvez rien y faire.
CB
La législation juridique et financière évolue en permanence...
22 mars 2015 à 13:06
Cordialement